충주시 6개월 국장 수두룩…전보제한 강화 절실

충주시의회 유영기 의원, "잦은 인사 이동으로 시정발전 악영향" 지적

유영기

충주시의회 의원

[충북일보=충주] 충주시가 주요 보직의 잦은 인사이동으로 시정 발전에 악영향을 끼치고 있다는 지적이 나왔다.

충주시의회 더불어민주당 유영기(충주 사) 의원은 12일 제229회 임시회 본회의 사전발언을 통해 "중요 직위 인사이동을 일정 기간 제한하는 '전보 제한 규정'을 만들어야 한다"면서 이같이 주장했다.

유 의원은 "2014년부터 최근까지 4년10개월 동안 8명이 안전행정국장을 거쳐 갔는데 6개월 국장이 3명, 3개월과 9개월 국장이 각 1명이었고 1년을 채운 경우는 2명뿐이었다"며 "환경수자원본부장도 7명, 농정국장도 6명이 바뀌면서 소위 6개월 국장이 넘쳐났다"고 질타했다.

그는 "기획예산과장, 지역개발과장, 자치행정과장 등 주요 핵심 간부들도 비슷한 인사이동 패턴이었다"며 "이래서야 어떻게 창의적인 기획이 나오고 행정의 연속을 기대할 수 있겠느냐"고 목소리를 높였다.

유 의원에 따르면 2014년부터 현재까지 4년 10개월 동안 충주시의 4~5급 직위 중 5명 이상 교체된 자리는 25개에 달한다.

안전행정국장이 8명으로 가장 많고, 환경수자원본부장·자치행정과장·자원순환과장·박물관장은 7명, 농정국장·안전총괄과장·지역개발과장·회계과장·도서관장·민원실장·보건과장은 6명이 교체됐다.

유의원은 "이 기간 6~7개월을 못채우고 이동한 국·과장이 57건에 달했고, 이중 13건은 3개월이하 근무였다"고 문제를 제기했다.

그는 "조용히 6개월 또는 1년만 잘 있다가 떠나가면 될 직위에서 무엇하러 위험을 무릅쓰고 시민을 위해 일할 것이며 누가 부하 직원을 고생시키며 일하고 싶겠느냐"고 목소리를 높였다.

특히, 유 의원은 '당뇨특화 작물 시범재배단지 사업'을 예로 들며 "2017년 8억원의 예산을 세워 추진하다 17개월 만에 돌연 중단했는데, 이 기간 4명의 담당 과장이 바뀌었기 때문"이라고 진단하면서 "사업을 포기해 5억원시민 혈세와 행정력을 낭비하고 민원이 발생했다"고 비판했다.

그러면서 그는 "자리 나눠먹기식 인사를 중단해야 한다"고 강조한 뒤 "애착심을 가지고 일할 수 있도록 안전행정국장 1년6개월, 기획예산과장 2년 등 '주요 직위 전보 제한 규정'을 만들어 임기를 보장하라"고 촉구했다.

충주 / 김주철기자 [e-mail]