김병우 교육감, 앞뒤 다른 언사 구설수

충북 학교비정규직 노조 근속수당 등 요구사항 거부
간부회의서 "그들의 처지 이해해야" 발언
"이미지만 신경 써"-"현실 에둘러 표현" 분분

[충북일보] 충북 학교비정규직 노조의 파업과 관련해 김병우 교육감이 간부회의에서 한 발언이 교육계에서 해석이 분분하다.

고용주인 김 교육감이 근속수당 등 요구사항 수용불가로 총파업을 벌인 노조에 대해 "그들의 주장에 귀기울이는 지혜가 필요하다"는 발언을 해 교육계에서 진의 파악이 아리송 하다는 반응이다.

2일 교육공무무직 노조 등에 따르면 도교육청과 노조 간 지난 2월14일부터 6월8일까지 11차에 걸쳐 단체교섭을 진행했으나 전체 588개의 요구사항 중 실질적인 수용조항은 15개에 불과하다.

장기근무가산금을 근속수당으로 변경해 매년 5만원씩 수당을 인상하는 노조의 핵심 요구사항도 받아들여지지 않았다. 학교비정규직 노조는 바로 쟁의찬반투표를 거쳐 지난달 29~30일 총파업을 단행했다.

비정규직 노조는 파업기간 내내 "김 교육감은 임단협 교섭에 응하지 않고 책임을 회피하고 있다. 근속수당을 5만원씩 인상하는 호봉제를 반드시 수용하라"고 촉구했다.

호봉제 요구를 따랐을 때 필요한 예산은 총 174억원에 달할 것으로 도교육청은 추산했다. 재정여건을 고려한 김 교육감은 물론 관련 부서도 수용하기 어려운 조건으로 판단해 이를 거부했다.

그런데 김 교육감은 "학교비정규직 파업을 동료의 어려움과 아픔으로 여겨 그들의 주장에 귀기울여한다"며 노조와의 '대치상황'과는 어울리지 않는 발언을 했다.

김 교육감은 지난달 30일 열린 간부회의에서 "비정규직의 집회를 부담스럽게 여기거나 갈등으로 단정하기보단 그들의 처지를 이해하고, 처우나 권리를 생각하는 계기로 삼아야 한다"고 말했다.

앞서 총파업 하루 전날인 같은 달 28일에는 SNS에 '이번 기회를 통해 서로의 목소리를 귀기울여 듣고 대화와 타협, 상생과 협력의 지혜로 서로를 안게 되길 바랍니다.'는 글도 올렸다.

노조의 요구사항은 거부하면서 외부에는 그들의 처지를 이해하고, 마치 수용할 것 같은 발언으로 자신의 이미지만 신경 쓴다는 해석이 나오고 있는 것이다.

비정규직의 요구사항을 전적으로 받아들일 수 없는 현실적 어려움을 에둘러 표현한 것일 수 있으나 당사자들 입장에서는 비아냥으로도 인식할 수 있다.

충북학교비정규직연대 한 관계자는 "뒤에선 요구사항을 거부하면서 앞에선 모든 것을 다 포용할 것 같은 겉과 속이 다른 행동을 하고 있다"며 "비정규직의 처지를 정말로 이해한다며 임단협에 성실히 임하라"고 지적했다.

김 교육감의 발언은 교육 관련 민간단체의 심기도 건드렸다.

충북교육시민사회단체협의회는 "김 교육감은 민노총과 비정규직 대변인"이라며 "급식에 차질이 생긴 상황에서 마치 남의 일인 것처럼 주변의 이해만을 강요하고 있다"는 성명을 냈다.

/ 김병학기자